第三十三章,王海涛的眼泪(4/4)

作品:《与沙共舞

到客户的网络、业务和商业成功了。”

客户经理附和:“你们要好好培养海涛啊,他绝对是个有前途的后起之秀。”

刘铁说:“我觉得我们公司真的是锻炼年轻人,一个毕业一、两年的应届生就要对一个几百万美金的项目的结果负责,我们每个人在‘伟中’一年走过的路也许是别人花几年时间才有机会走的路。”

钱旦说:“所以根本不需要好好培养海涛!‘伟中’的骨干从来就不是培养出来的,是选拔出来的!公司从来不是说要把谁谁谁培养成干部,培养成专家,而是给你机会,直接在战场上往死里练你,练死了拉倒,烧不死的鸟就脱颖而出,变成了凤凰!”


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